休日に関するQ&A

週休2日で1日労働させた場合、割増率はどうなりますか?

Answer

法定休日に労働させた場合は3割5分、所定休日に労働させた場合は2割5分の割増率となります。

目 次

  • 法定休日と所定休日どちらの労働か

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法定休日と所定休日どちらの労働か

週休2日であって、法定休日が確保できている場合でも、所定休日に労働させれば、割増賃金が発生します。

この場合、法定休日に労働させたことに対する割増賃金ではなく、週40時間の法定労働時間を超えたことに対する割増賃金ですから、割増率は2割5分です。

一方、法定休日に労働させた場合には、3割5分の割増賃金の支払が必要です。

以上のように、休日の労働が、全て3割5分の割増率になるわけではありません。


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