セミナー参加者の評価

就業規則を見直す上で重視すべきポイントを体系的、具体的に理解することができ、とても有意義なセミナーでした。
実例を多く含んだお話しがとても参考になりました。
自分で読んだだけでは理解するのが難しい就業規則の内容を、例も含めて分かり易く説明していただき、ありがとうございました。
就業規則の制定の背景にある労使の考え方の原理原則を垣間見ることが出来、勉強になりました。
今回、賃金制度を変更するにあたり、併せて就業規則を全面的に改定することになった。
ひとつひとつが読み方のちがいで、今までの認識と違って読めました。
個別相談にも明確にご回答いただきありがとうございました。
本日はありがとうございました。とても分かりやすく、大切なポイントをしっかり押さえることができました。
現在とり巻く社会状況に合わせて、就業規則を見直そうと思い参加しました。
実務に則した内容で勉強になりました。
継ぎ接ぎ状態の就業規則を改めるために参加しました。
とても分かりやすい内容で、お話しも上手なので、当社の研修に来ていただきたいと思いました。

他にもたくさんのセミナー参加者の声をいただいています。

セミナー開催予定 会社を守る就業規則
「退職・解雇」の実務 発達障害と労務管理
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参加者の声-2 アーカイブ