労務問題事例集

賃金不払い残業容疑で元電子部品会社社長らを書類送検／鳥取

　鳥取労働基準監督署は１２日、電子部品製造業「エイチアールディ」（鳥取市津ノ井、従業員約１２０人）と、同社の元社長（５８）▽元取締役経理部長（４４）▽専務取締役（５３）−−の１社３人を労働基準法違反（賃金不払い残業）の疑いで鳥取地検に書類送検した。

　調べでは、労働時間を管理する専務は、０２年１１月１日から０３年３月３１日までの間に社員７５人に法定労働時間（１日８時間、１週４０時間）を１週間１７時間２５分超える労働をさせた疑い。

　また、元経理部長は、０２年１０月１６日から０３年４月１５日までの間、社員７５人に対し残業や深夜の割り増し賃金計２３５３万円を支払わず、同署の是正勧告に虚偽の報告書を提出した疑いで、元社長も、労働時間・割り増し賃金の不払いについて違法行為と認識しながら是正措置をとらず、虚偽報告書を５回に渡り提出した疑いが持たれている。

　同社は０３年１２月に割り増し賃金約４４７０万円を退職社員を含む１３５人に支払ったが、同署は被害意識や被害額の大きい７５人計２３５３万円分について立件、書類送検した。

　今年度の鳥取労働局の賃金不払いに関する是正支払いは、５２企業で総額約１億３０００万円。対象労働者は２２１１人、１企業あたり最高額約４４００万円、１人平均６万円となっている。